安龍“四個三”助推人口計生工作上臺階
亮點黔西南訊 今年以來,黔西南州安龍縣抓住重點,突破難點,完善體系,強化措施,以“四個三”助推全縣人口計生工作上新臺階。
突出“三項工作”
一是抓好利益導(dǎo)向機制建設(shè)和實施。健全完善獎勵、優(yōu)惠、扶持、救助、保障等人口計生利益導(dǎo)向機制,構(gòu)建經(jīng)濟上扶助、精神上慰藉、生產(chǎn)上扶持、生活上關(guān)懷、醫(yī)療上保障的政策體系,全面落實已有的獎勵扶助政策,廣泛開展“生育關(guān)懷行動”,做大做亮生育關(guān)懷品牌。二是抓好宣傳工作。把宣傳活動作為今年人口計生工作的一件大事來抓,切實抓好面向社會、面向群眾的人口計生政策法規(guī)宣傳,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,加強活動載體建設(shè),豐富活動內(nèi)容,營造人口計生工作良好氛圍,使宣傳真正為人口計生工作服務(wù),從而引導(dǎo)廣大群眾自覺實行計劃生育。三是抓好流動人口管理與服務(wù)。加強流動人口“統(tǒng)籌管理、服務(wù)均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”的“一盤棋”工作機制建設(shè),做到底數(shù)清、情況明、信息靈、管理實,并與公安、衛(wèi)生、民政、教育等部門實行信息共享。
強化“三項基礎(chǔ)”工作
一是強化信息化建設(shè)。加大投資,升級設(shè)備,利用信息管理系統(tǒng),完善管理,實行定期培訓(xùn)制度,強化人口信息的開發(fā)和應(yīng)用,提高人口計生統(tǒng)計數(shù)據(jù)的公信力,全面實現(xiàn)人口計生信息化建設(shè)的提質(zhì)增速。二是強化人口計生隊伍建設(shè)。開展多種形式的人口計生行政執(zhí)法及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),推動人口計生隊伍自身素質(zhì)建設(shè)。切實配齊配強配優(yōu)村級人口計生隊伍,完善村級人口計生隊伍工作考評制度,培養(yǎng)一批善于做群眾工作、能未雨綢繆的基層工作隊伍。三是深化示范點建設(shè)。進一步加強基層群眾自治和示范村(居)創(chuàng)建工作,充分發(fā)揮計生協(xié)會組織優(yōu)勢,提高群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)意識。
堅持“三項措施”
一是堅持依法行政。加大對黨員干部、機關(guān)企事業(yè)單位職工違法生育行為的查處力度,繼續(xù)保持對違法生育的高壓態(tài)勢,暢通訴求渠道,切實維護群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是堅持強化人才保障。進一步加強人口計生領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),繼續(xù)穩(wěn)定機構(gòu)隊伍,加強技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè),完善考核監(jiān)督機制,為計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作提供基礎(chǔ)性支撐。三是堅持改革考核辦法。把目標(biāo)管理責(zé)任制考核作為促進人口計生工作科學(xué)化、規(guī)范化、精細化發(fā)展的“指揮棒”,以群眾滿意程度衡量工作成效,以人口計生干部的敬業(yè)程度和創(chuàng)新精神衡量工作水平。
提升“三大工程”檔次
一是常抓部門聯(lián)動,綜合治理出生人口性別比工程。深入開展集中整治“兩非”行動,在綜治單位全面推行“實時通”建設(shè),提升綜合治理水平。公安、工商、衛(wèi)生藥監(jiān)、人口計生等部門密切配合,各司其職,把住每一道關(guān)口,既分工又合作,堅決遏制出生性別比偏高勢頭。二是開展免費孕前優(yōu)生健康檢查工程。加強宣傳發(fā)動,推行精細化管理、人性化服務(wù),努力提升服務(wù)質(zhì)量,切實降低出生缺陷發(fā)生風(fēng)險。三是深化陽光計生工程。深入開展陽光管理、陽光服務(wù)、陽光維權(quán)和陽光形象等工作,切實維護群眾合法權(quán)益,提高群眾對人口計生工作滿意度。 (杜律 報道)
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