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會(huì)員登陸貴州股權(quán)金融資產(chǎn)交易中心黔西南分中心招聘啟事
貴州股權(quán)金融資產(chǎn)交易中心黔西南分中心
招聘啟事
貴州股權(quán)金融資產(chǎn)交易中心有限公司（以下稱“股交中心”）是經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立，由省財(cái)政廳及市（州）政府與華創(chuàng)證券共同出資組建的區(qū)域股權(quán)及金融資產(chǎn)交易市場(新四板)，是“底層資本市場+互聯(lián)網(wǎng)”的非標(biāo)資產(chǎn)證券化投融資服務(wù)平臺(tái)。
股交中心為擬上市企業(yè)提供股權(quán)掛牌、展示、交易、股權(quán)投融資、培育孵化和投資銀行等服務(wù)；通過債權(quán)融資、產(chǎn)業(yè)投資基金、資產(chǎn)收益權(quán)轉(zhuǎn)讓等工具為地方實(shí)體企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目提供融資服務(wù)；為各類金融機(jī)構(gòu)資產(chǎn)提供交易服務(wù)、類資產(chǎn)證券化創(chuàng)新支持和流動(dòng)性支持；為企業(yè)資產(chǎn)重組、產(chǎn)業(yè)整合、收購兼并提供金融支持、交易撮合等服務(wù)。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照貴州省人民政府關(guān)于股交中心機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)在全省全覆蓋的要求，根據(jù)黔府辦函（2016）78號(hào)文件2016年股交中心將在各市、州及縣、市、區(qū)分別設(shè)立分（支）中心，現(xiàn)特面向全州招聘各類金融服務(wù)人才。
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招聘崗位
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人數(shù)
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主要工作職責(zé)
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應(yīng)聘條件
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投資銀行部
總經(jīng)理
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1名
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1、負(fù)責(zé)進(jìn)行投資銀行的項(xiàng)目談判，組織項(xiàng)目的協(xié)調(diào)與執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源營銷，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤，制定項(xiàng)目前期可行性報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行投資項(xiàng)目的市場開發(fā)，進(jìn)行商務(wù)談判等工作； 4、負(fù)責(zé)金融市場動(dòng)態(tài)的分析與預(yù)測，進(jìn)行項(xiàng)目成本和收益預(yù)估； 5、負(fù)責(zé)對(duì)金融、證券和銀行市場的新政策對(duì)公司的影響做出分析； 6、負(fù)責(zé)對(duì)資本運(yùn)作、投融資的項(xiàng)目做出財(cái)務(wù)分析；
7、為中心提供市場趨勢、需求變化、和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息；
8、負(fù)責(zé)進(jìn)行部門管理和團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。 |
1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)（管理）、金融、財(cái)務(wù)、法律、投資、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、年齡35歲以下，具有5年以上銀行、證券、基金管理的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、具有國內(nèi)著名的投資銀行業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、熟悉企業(yè)投融資渠道和多種金融工具的運(yùn)用；
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力； 6、具有很強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力；
7、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和市場開拓能力。 |
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債券融資部總經(jīng)理
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1名
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1、負(fù)責(zé)公司債、企業(yè)債、私募債、資產(chǎn)證券化等固定收益類產(chǎn)品的項(xiàng)目發(fā)行工作；
2、負(fù)責(zé)債券融資方案設(shè)計(jì)、發(fā)行建議書及其他相關(guān)材料的制作何審核，編寫募投說明書、材料申報(bào)、項(xiàng)目協(xié)調(diào)等工作； 3、對(duì)債券融資等相關(guān)業(yè)務(wù)方面的法律、法規(guī)及相關(guān)政策進(jìn)行持續(xù)跟蹤、研究、指導(dǎo)和培訓(xùn)相關(guān)人員參與項(xiàng)目具體工作； 4、負(fù)責(zé)投后管理工作；
5、負(fù)責(zé)進(jìn)行部門管理和團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。 |
1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)（管理）、金融、財(cái)務(wù)、法律、投資、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、年齡35歲以下，具有5年以上銀行、證券、基金管理業(yè)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力何團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、具有良好的溝通和語言表達(dá)能力，敬業(yè)、穩(wěn)健、誠信；
5、熟悉債券發(fā)行與承銷相關(guān)法律法規(guī)； 6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和市場開拓能力。
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投資經(jīng)理
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10名
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1、從事市場營銷、盡職調(diào)查及其報(bào)告撰寫、業(yè)務(wù)資料的收集整理和業(yè)務(wù)流程申報(bào)、業(yè)務(wù)落地等工作；
2、負(fù)責(zé)自身承做和分（支）中心安排的業(yè)務(wù)投后管理、客戶維護(hù)和風(fēng)險(xiǎn)處置工作；
3、從事總部金融品牌的推廣和客戶服務(wù)工作。
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1、一本及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)（管理)、營銷、法律等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生；
2、年齡30歲及以下（條件優(yōu)越可放寬），一年以上銀行等金融機(jī)構(gòu)客戶經(jīng)理及業(yè)務(wù)骨干；
3、熟悉客戶管理和類似銀行業(yè)務(wù)流程，能夠獨(dú)立完成客戶盡職調(diào)查報(bào)告；
4、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
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分中心綜合管理
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4名
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1、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，保證�？顚Ｓ谩�
2、按照會(huì)計(jì)制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對(duì)賬(包括核對(duì)現(xiàn)金實(shí)有數(shù))。保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
3、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理和移交。
4、對(duì)主管部門和審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的監(jiān)督，要如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。
5、做好分中心綜合管理工作，對(duì)分中心行政、后勤、人力等工作進(jìn)行全面統(tǒng)籌。
6、完成分中心領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；
2、年齡30歲以下（條件優(yōu)越可放寬），具有三年以上會(huì)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，一年以上銀行、證券、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)崗位優(yōu)先；
3、熟練操作辦公軟件，具有一定行政、公文功底。
4、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng)。
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二、報(bào)名方式
應(yīng)聘人員可從股交中心網(wǎng)站（http://www.gzefe.com/）下載《貴州股權(quán)金融資產(chǎn)交易中心有限公司黔西南分中心應(yīng)聘人員報(bào)名表》進(jìn)行填寫。并將該表及自薦材料（含相關(guān)學(xué)歷畢業(yè)證書復(fù)印件、資格證書復(fù)印件、身份證復(fù)印件、反映工作業(yè)績和工作能力的相關(guān)材料、免冠紅底1寸標(biāo)準(zhǔn)照一張）投遞至386517631qq.com郵箱，投遞時(shí)請(qǐng)注明“應(yīng)聘股交中心+崗位名稱”。
三、報(bào)名時(shí)間：
2016年 6月28日上午9時(shí)至7月8日17時(shí)止。
四、錄用方式
（一）應(yīng)聘人員由股交中心黔西南分中心審查報(bào)名資格后，統(tǒng)一參加參加面試；
（二）所有應(yīng)聘人員面試合格后擇優(yōu)錄用，并辦理統(tǒng)一入職手續(xù)。
五、薪酬待遇
固定薪酬+績效薪酬+年終考評(píng)薪酬，員工執(zhí)行金融企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)全福利制度，總體薪酬與本區(qū)域同類機(jī)構(gòu)同崗位平均薪酬水平高20%以上。
六、相關(guān)事宜
（一）崗位調(diào)配：為充分滿足招聘需求，對(duì)條件優(yōu)異但與所投崗位要求有差異的應(yīng)聘人員，將在招聘崗位中進(jìn)行調(diào)配，如最終確定的崗位與應(yīng)聘者選擇的崗位有差異，工作人員將單獨(dú)與應(yīng)聘者進(jìn)行溝通。
（二）投遞要求：每個(gè)應(yīng)聘人員請(qǐng)選擇一個(gè)崗位投遞簡歷，請(qǐng)勿一稿多投。簡歷投遞后一個(gè)月內(nèi)未接到通知者，自動(dòng)進(jìn)入公司人才庫，應(yīng)聘資料不再退還。
聯(lián)系人：吳女士
聯(lián)系電話：13885922165
聯(lián)系地址：貴州省黔西南州興義市興義商城3號(hào)樓A座1503室
貴州股權(quán)金融資產(chǎn)交易中心有限公司黔西南州分中心
2016年6月27日
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