亮點(diǎn)黔西南訊 自2月28日全省的同步小康駐村工作啟動以來，興義市積極安排部署，全市680名駐村干部按照省、州要求于29日到崗到位開展工作。各駐村工作組在駐村期間，創(chuàng)新工作思路，充分發(fā)揮部門資源優(yōu)勢，扎實開展駐村幫扶工作，積極幫助指導(dǎo)村開展黨的群眾路線教育實踐活動，取得了初步成效。

一是開展走訪調(diào)研，掌握村情民意。為弄清駐村點(diǎn)群眾真實的生產(chǎn)生活情況、了解村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展、村級組織建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等情況，找準(zhǔn)幫扶的切入點(diǎn)，各駐村工作組成員采取深入田間地頭、食宿農(nóng)家、入戶解難題、召開村民村組會等方式，深入群眾當(dāng)中，查實情、聽民聲、解民憂、增感情。目前，興義市召開調(diào)研座談會124次，駐村工作小組會議188次，深入田間田頭和農(nóng)戶家中調(diào)研走訪2152人次。

二是制定工作計劃，理清發(fā)展思路。在走訪調(diào)研的基礎(chǔ)上，駐村干部認(rèn)真制定年度工作計劃，理清了發(fā)展思路。各個駐村工作組結(jié)合該村實際，集村民的智慧，幫助村上制定一個中長期的經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，明確目標(biāo)和工作措施，并讓這個計劃家喻戶曉，讓村民加以監(jiān)督，以此調(diào)動村民積極性，增強(qiáng)村民建成小康的信心。

三是嚴(yán)肅紀(jì)律要求，確保真蹲實駐。駐村工作組成員駐村期間與選派單位工作完全脫離，實行選派單位、鎮(zhèn)黨委和黨建辦三管齊下的方式，嚴(yán)格請銷假制度。同時，各駐干部嚴(yán)格執(zhí)行《貴州省駐村干部管理規(guī)定》相關(guān)規(guī)定，進(jìn)村工作自帶生活用品，自帶伙食費(fèi)用，不給基層和群眾增添麻煩，不增加基層和群眾負(fù)擔(dān)，深扎基層，服務(wù)群眾。發(fā)哈村駐村干部，把村活動室當(dāng)成自己的家，把自己當(dāng)成發(fā)哈村的人，食宿自理，不給群眾增加麻煩，一心撲在駐村工作上，樹立良好的形象，深受老百姓喜愛。

四是為民排憂解難，增進(jìn)群眾情誼。各駐村工作組依托本部門的資源優(yōu)勢，積極發(fā)揮自己的聰明才智，出主意，想辦法，跑項目，爭資金，積極為聯(lián)系村辦實事、好事，著力改善群眾的生產(chǎn)生活條件，切實解決群眾的生產(chǎn)生活困難和問題。全市開展走訪貧困戶、低保戶2761戶，走訪留守兒童、空巢老人、孤殘人員等1000余人次，,走訪農(nóng)村種養(yǎng)殖大戶124戶，創(chuàng)業(yè)帶富能人137人；幫助化解矛盾糾紛85起。 

五是構(gòu)建工作模式，完善工作機(jī)制。各工作分隊及駐村工作組積極與村支兩委協(xié)調(diào)溝通，基本形成了日常工作的溝通協(xié)調(diào)模式。各駐村工作組建立駐村工作臺賬，記錄辦理實事、協(xié)調(diào)項目、解決問題等情況，向相關(guān)部門反映情況，形成了日常工作報告的基本模式。充分利用村務(wù)公開欄，公布駐村干部信息、工作動態(tài)，以手機(jī)短信、電話溝通和建立幫扶聯(lián)絡(luò)工作QQ等形式，交流駐村工作經(jīng)驗，研究推進(jìn)工作的辦法措施，形成了工作經(jīng)驗交流機(jī)制。

六是協(xié)助抓好學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部認(rèn)識。各駐村工作組積極協(xié)助所在村黨組織采取集中學(xué)習(xí)、交流討論、宣講輔導(dǎo)、案例教育、主題實踐等方式開展學(xué)習(xí)教育。并結(jié)合所駐村工作實際，開展“五個一”學(xué)習(xí)活動，即集中上一次黨課、出一期專題黑板報、舉辦一次先進(jìn)典型報告會、講一堂道德課、公開調(diào)解一批矛盾糾紛，提高黨員干部群眾參與的積極性。深入宣講習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，黨的十八屆三中全會、省委十一屆四次全會精神、州第六次黨代會、州委六屆五次全會和市委七屆五次全會精神，與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的政策法規(guī)和農(nóng)業(yè)適用技術(shù)等，幫助群眾解疑釋惑，提高黨員干部群眾的思想自覺和行動自覺。

七是廣泛征求干部群眾意見建議。各駐村工作組到村開展工作時，積極指導(dǎo)村里黨員干部，采取上門走訪、召開群眾座談會、公開解決矛盾糾紛、公布電話熱線等方式，真心誠意聽取黨員代表、群眾代表，尤其是困難群眾的意見，收集對貫徹黨的政策、整肅“四風(fēng)”、加強(qiáng)農(nóng)村黨建以及開展教育實踐活動的建議，找準(zhǔn)找實黨員干部尤其是村支“兩委”在“四風(fēng)”方面的突出問題。同時采取“拉家常”的方式與黨員干部群眾交談，打開干部群眾心結(jié)，引導(dǎo)黨員干部群眾講心里話、講實話、講真話，真實了解黨員干部群眾的所思、所想、所求，疏導(dǎo)其思想情緒。