亮點黔西南訊 為進一步降低企業(yè)成本,減輕企業(yè)負擔,增強企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展后勁與活力,根據(jù)省人社廳《省人力資源社會保障廳和財政廳關于階段性降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險單位繳費費率的通知》要求,興義市從2016年7月起將企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險費費率分別降低至工資基數(shù)的19%、1%征收保險費。
近年來,興義市由于對社;疬\行監(jiān)管措施有力,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險基金運行平穩(wěn)。為更進一步減輕企業(yè)負擔,根據(jù)省廳文件要求,興義市從2016年7月起將企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險費率分別下調到19%和1%征收,結合貴州省2015年全省在崗職工月平均工資為4533.08元及社會保險征收其他相關政策規(guī)定,按繳費工資最高為2015年全省崗平工資的300%,最低為2015年全省崗平工資的40%計算,就此次調整而言,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險分別與原單位繳費費率20%、1.5%征收保險費相比,為用人單位每位職工分別最高減輕單位繳費1632元和816元,最低減輕單位繳費218元和109元。上述兩項社會保險的降低費率期限為2年,即從2016年5月1日起降低至2018年4月30日止。(蔣興禮報道)
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