工行興義分行以“新”服務贏“心”滿意
伴隨著銀行業(yè)競爭的日益激烈和網點轉型的不斷變革,服務質量如何提升,服務方式如何轉變,成為網點工作的重中之重,工行興義分行在不斷的摸索中,始終以客戶滿意度為服務評分標準,不斷革新服務方式,力求做到讓客戶真心滿意的服務。
全新的服務意識。從“喊口號”式的服務轉變?yōu)闃淞⑵鹫嬲眯臑榭蛻舴⻊盏囊庾R,對客戶投訴“零容忍”,高度重視客戶的投訴問題,在日常的學習中組織學習各種服務投訴通報,并對照自身情況查找問題,及時糾正。
全新的服務方式。從“7+7”到“7+9”業(yè)務規(guī)范要有新提升,力求廳堂服務人員,做到每一位進入大廳的客戶要主動詢問客戶需求,對客戶提出的疑問及時解答,如遇自己不清楚或不在自身業(yè)務范圍內的問題要及時引導客戶至專業(yè)人員處進行咨詢,禁止出現(xiàn)“不知道”,“這個不歸我管”之類的服務禁語,堅決杜絕一切冷服務。
全新的網點布局。隨著智能機具的不斷增加,除了在原有的做好日常自助機具維護的基礎上,在業(yè)務分流及自助機具引導客戶辦理業(yè)務時,一方面及時了解客戶業(yè)務需求,第一時間引導客戶至相應機具辦理,另一方面在引導時因人而異,對老年客戶等群體耐心做好解釋及演示,使客戶從被動的被引導至自助機具辦理業(yè)務轉變?yōu)橹鲃拥阶灾鷻C具辦理。
(張 濤)
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