黔西南州冊亨縣2010年事業(yè)單位簡化考試程序

公開招聘特殊專業(yè)技術人員簡章

   為促進我縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展，從根本上解決專業(yè)技術人才匱乏的問題。根據(jù)相關文件精神，結合我縣實際，經(jīng)縣委、縣人民政府同意，我縣2010年計劃通過面向社會公開招聘一批急需的特殊專業(yè)技術人員。為確保招聘工作的順利進行，特制定本簡章。

   一、組織領導

成立冊亨縣招聘工作領導小組，并下設辦公室于縣人力資源和社會保障局，具體負責招聘工作的相關事宜。

   二、招聘人數(shù)和專業(yè)

根據(jù)我縣事業(yè)單位目前急需專業(yè)技術人員的情況，計劃面向社會公開招聘專業(yè)技術人員17人。其中：水利水電工程專業(yè)2人、道路與橋梁專業(yè)2人、工業(yè)與民用建筑工程專業(yè)2人、地籍測量與土地管理專業(yè)2人、醫(yī)學影像學專業(yè)2人、麻醉學專業(yè)2人、醫(yī)學檢驗專業(yè)1人、播音與主持藝術專業(yè)2人、新聞學專業(yè)2人。

三、招聘對象和條件

1.全日制普通高校本科（獲學士學位）及以上學歷的應往屆畢業(yè)生；

2.年齡為18周歲以上（1992年12月31日以前出生）35周歲以下（1975年1月1日以后出生），以上日期均含當日，戶籍不限；

3.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義；   

4.遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的精神；

5.身體健康，身體條件符合《貴州省公務員錄用體檢通用標準（試行）》；

6.以下人員不得參加招聘：

①在規(guī)定時間內(nèi)不能取得畢業(yè)證和學位證的人員；

②受過行政、刑事處罰，受過勞動教養(yǎng)的人員；   

③有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、報名及資格審查

1、報名時間：2010年6月9日至15日

2、報名地點：報名設貴州大學和冊亨縣兩個報名點，考生根據(jù)自己的情況選擇報名點進行報名。

貴州大學報名點：貴州大學北校區(qū)招生就業(yè)處

聯(lián)系方式：13984496661（王東華）

冊亨縣報名點： 黔西南州冊亨縣人力資源和社會保障局人才交流服務中心。

聯(lián)系方式：0859-4210946（李康）

3、資格審查

畢業(yè)生參加公開招聘報名時須填寫《2010年冊亨縣公開招聘專業(yè)技術人員報名表》，并提交畢業(yè)證、學位證或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、有效《居民身份證》或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片并加蓋公安機關公章的戶籍證明、獲獎證書、受表彰證書、擔任院、系學生會職務證明材料等原件及復印件一份，同時交近期同底免冠1寸彩色照片3張。由面試組進行資格審查，資格審查合格的畢業(yè)生集中到貴州大學統(tǒng)一進行面試，資格審查不合格的不予以參加面試。

五、考試

考試采用面試方式進行，面試參照公務員招考面試的程序操作,面試主要測試畢業(yè)生的綜合素質、綜合能力及專業(yè)基礎知識；

面試時間：2010年6月17日早上9：00點

面試地點：貴州大學北校區(qū)招生就業(yè)處

面試劃定最低分數(shù)線為60分，面試成績低于60分者不列入體檢對象。

六、體檢

進入最低分數(shù)線（含60分）的，根據(jù)各招聘專業(yè)計劃招聘人數(shù)按面試成績由高到低順序1：1的比例確定體檢人員，體檢不合格的，取消其聘用資格（不再進行遞補）。

體檢在縣招聘辦指定的醫(yī)院進行，體檢費用由面試人員自理。

七、考察

體檢合格人員列入考察對象，由用人單位組織考察�？疾熘饕獌�(nèi)容為：1.應屆畢業(yè)生主要考察其在校期間各方面情況；2.往屆畢業(yè)生須提供戶籍所在地公安機關出具的政審證明材料及計生部門出具的婚育狀況證明材料�？疾鞎r還須進一步核實參加招聘人員是否符合規(guī)定的資格條件，查閱檔案，確認其提交的信息和材料是否真實、準確�？疾鞎r組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，由用人單位報經(jīng)縣招聘辦審定，取消擬聘用資格：

1、沒有考察依據(jù)（檔案）的；

2、曾受過行政、刑事處罰，受過勞動教養(yǎng)的；

3、在2010年7月30日前未能提供招聘職位所需學歷、學位證書的；

4、違反國家法律、法規(guī)、政策的；

八、公示和聘用審批及聘用待遇

經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由縣人力資源和社會保障局進行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、民族、畢業(yè)院校、學歷、所學專業(yè)情況。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由州、縣人才交流服務中心辦理審批聘用手續(xù)。聘用人員試用期為一年，試用期工資待遇按照貴州省人民政府（黔府發(fā)[2006]45號）文件規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格者正式聘用，按照國家有關政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。試用期考核不合格的人員取消聘用資格。

九、紀律監(jiān)督

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。

咨詢電話：0859-4211123（冊亨縣人力資源和社會保障局）

監(jiān)督電話：0859-4216886（冊亨縣監(jiān)察局）

   附：冊亨縣事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術人才職位表

冊亨縣公開招聘專業(yè)技術人員工作領導小組

二○一○年六月四日

附：

冊亨縣事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術人才職位表