亮點(diǎn)黔西南訊 筆者近日從貴州省興義公路管理局召開(kāi)的組織人事部門(mén)鞏固提高“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)獲悉，作為組織人事部門(mén)的干部，必須做到“三注重”和“七牢固”。

2010年是組織人事部門(mén)開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)的“鞏固提高年”，組織人事干部要按照全國(guó)深入推進(jìn)“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)和省公路局對(duì)活動(dòng)提出的要求，努力鞏固和擴(kuò)大前兩年的學(xué)習(xí)實(shí)踐成果，組織人事干部要做到“三注重”：

一是注重認(rèn)識(shí)提升，從思想上層面上鞏固提高；

二是注重實(shí)踐特色，從操作層面鞏固提高；

三是注重制度完善，從機(jī)制層面鞏固提高。在組織人事工作中力求取得實(shí)實(shí)在在的實(shí)效，不斷提高組織人事工作滿意度和選人用人的公信度。

要把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型部門(mén)作為組織人事部門(mén)自身建設(shè)的主題，強(qiáng)化組織人事干部的理想信念和思想政治教育，著力培養(yǎng)組織人事干部“七牢固”：

一是牢固樹(shù)立勤奮好學(xué)、積極進(jìn)取的學(xué)習(xí)意識(shí)；

二是牢固樹(shù)立敢講真話、真干實(shí)干的真理意識(shí)；

三是牢固樹(shù)立居安思危、興亡有責(zé)的憂患意識(shí)；

四是牢固樹(shù)立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的節(jié)約意識(shí)；

五是樹(shù)立恪盡職守、勤勉盡責(zé)的責(zé)任意識(shí)；

六是牢固樹(shù)立主動(dòng)服務(wù)、雷厲風(fēng)行的效率意識(shí)；

七是牢固樹(shù)立團(tuán)結(jié)協(xié)作、善謀大局的大局意識(shí)。

據(jù)有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人介紹，該局此次開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，最根本的目的就是要推動(dòng)全局組織人事工作向良性方向發(fā)展。要求組織人事干部要結(jié)合深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，組織開(kāi)展一次“回頭看”，進(jìn)一步查找不足，彌補(bǔ)差距。對(duì)于沒(méi)有落實(shí)、沒(méi)有到位的，要及時(shí)補(bǔ)缺。